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採用できない…
週休3日という選択肢がある企業に魅力を感じています。
- とても魅力的
- 少し魅力的
- あまり魅力的ではない
- 全くそう思わない
週休3日正社員採用を
- 薬剤師不足エリアで採用が難しい
- 高齢化が進んでおり若い薬剤師を採用したい
- 採用コストを抑えて薬剤師を採用したい
5つのメリット
成果報酬型の人材紹介サービスです。(厚生労働省 許可番号 22-ユ-300494)
薬剤師さんを実際に採用した時に、初めて費用が発生します。

若い薬剤師の採用に強い
株式会社週休3日が週休3日正社員での就職・転職をサポートした薬剤師のうち全体の76.4%が20代・30代。男性が半数近いのも特徴です。
※1 株式会社週休3日による週休3日正社員での紹介実績(世代比率)2017~2021年2月

地方・中山間地域・へき地への「働き方を変える移住」を伴う紹介実績も多数あります。

勤務時間は一般正社員より減りますが、その分無理のない給与条件での採用が可能になります。
給与条件に合わせて紹介手数料も下がりますのでトータルなコストダウンが実現します。

29才薬剤師(調剤経験4年)

32才薬剤師(調剤経験7年)

これまで採用機会のなかった調剤薬局・企業でも、薬学生(新卒 薬剤師)の採用機会を得られます。
遠方の薬学生(新卒 薬剤師)でもオンラインを活用した一次面接が可能です。
お互いに好印象を得た上で、直接会う機会を設けることで、双方負担が小さく、効率的に採用活動を行うことができます。
※2 株式会社週休3日による週休3日正社員での紹介実績(世代比率)2017~2021年2月


相性が良い理由
週32時間が基本に
成り立っています。
- かかりつけ薬剤師 要件
- 同一薬局に週32時間以上勤務している
- 地域支援体制加算を算定する薬局の管理薬剤師に求められる要件
- 同じ保険薬局に週32時間以上勤務していること

患者さんのニーズが、ぴったり合わなくなってきました。


このズレは従来のように週40時間の一般正社員 だけでは対応できないものです。
例えば一般正社員2名でまわして長時間労働・高い離職率などが 経営課題の調剤薬局において、
週休3日正社員3名でまわした方がぴったり合うケースもあります。
求人サービス ご利用の流れ
先に薬剤師採用が完了し、採用活動が完了したら御手数ですがご一報願います。
週休3日採用のスペシャリスト

「週休3日正社員で採用したいけれど、どうすればいいの?」
「週休3日正社員を希望する人は、やる気がないの?」といった疑問にしっかりお答えします。
さらに株式会社週休3日の週休3日採用のノウハウ(※例えば週休3日正社員採用の秘訣「週休3日ストーリー」)を駆使し、御社に有益な薬剤師さんのご紹介を目指します。
- 名称
- 株式会社週休3日
- 所在地
- 〒430-0926 静岡県浜松市中央区砂山町1137(Google Map)
- 設立
- 2016年8月15日(事業開始2017年1月)
- 取締役
- 代表取締役 永井宏明
取締役 古川泰圭 - 資本金
- 830万円
- 事業内容
- 代表メール
- info@3kka.co.jp
- 沿革
- 2016年8月15日 創業
2017年1月 事業開始 - 企業理念
- 20年後に生きる人も、生きていて良かったと思える世界を創る。
- アイコン

大分市における薬剤師の現状
大分市の薬剤師総数は1,304人であり、そのうち薬局・医療施設に従事しているのは1,095人です。人口10万人あたりの薬剤師数は全国平均の259.1人を上回る約278.2人となっており、比較的薬剤師の供給が充実している地域です。
薬局・医療施設従事者の男女比を見てみると、男性薬剤師は389人(約35%)、女性薬剤師は706人(約65%)と、全国平均よりも女性の比率が高いのが特徴です。このことから、大分市の薬剤師業界では女性の活躍が進んでおり、ワークライフバランスの取りやすい職場環境が整備されている可能性が高いです。
調剤薬局・病院での薬剤師採用動向
大分市では、調剤薬局や病院における薬剤師の採用が活発に行われています。特に、地域に密着した調剤薬局の需要が高く、患者対応力や在宅医療の知識を持つ薬剤師が求められています。全国的に在宅医療の重要性が増している中で、大分市の薬局でも訪問薬剤管理指導を行う薬剤師の需要が拡大しています。
病院においては、総合病院や専門病院での薬剤管理業務の強化が進められており、チーム医療において薬剤師の役割が重要視されています。特に、大分市には高度な医療を提供する病院が多く、抗がん剤治療や感染症対策に関する専門的な知識を持つ薬剤師の採用が増えています。
薬剤師募集の特徴
大分市における薬剤師募集の特徴として、以下の3点が挙げられます。
- 調剤薬局での採用が活発 - 大分市では、地域密着型の調剤薬局が多く、患者と長期的な関係を築くことができる環境が整っています。特に、高齢者向けの在宅医療支援を行う薬局が増えており、在宅訪問経験のある薬剤師が優遇されるケースが多いです。
- 病院薬剤師のニーズが高い - 大分県全体で病院薬剤師の採用が活発ですが、大分市内の病院でも医療の高度化に伴い、専門知識を持つ薬剤師の需要が高まっています。特に、感染症対策や救急医療の分野では、病院勤務経験がある薬剤師が求められています。
- 20代30代の若手薬剤師にとってキャリアアップしやすい - 大分市では、若手薬剤師向けの研修制度やキャリアアップ支援が充実しており、新卒や転職希望者にとって魅力的な環境が整っています。特に、管理薬剤師を目指す薬剤師にとって、ステップアップしやすい職場が多いのが特徴です。
大分市の情報について
大分市は大分県の県庁所在地であり、九州地方の東部に位置する都市です。2024年時点の人口は約46万人で、大分県内で最大の都市です。JR日豊本線や大分空港があり、福岡市や東京、大阪へのアクセスも良好なため、交通の利便性が高いエリアです。
大分市は「温泉県おおいた」の中心都市としても知られ、別府温泉や湯布院温泉へのアクセスも良好です。また、豊後水道に面していることから、新鮮な海産物が豊富で、食文化も魅力的です。商業施設や医療機関も充実しており、住みやすい街としての評価も高いです。
注意点
本記事の情報は、最新の薬剤師データをもとに作成していますが、採用状況や募集条件は各医療機関や薬局によって異なるため、具体的な求人情報については、各事業所の公式サイトや求人情報サイトを確認することを推奨します。