
薬剤師の正社員の働き方について、意外と知らないことが多いと感じていませんか。このブログでは、薬剤師の知っているようで知らない「正社員」と「正社員の働き方」について徹底的に解説します。正社員の基本的な働き方から、勤務先ごとの違い、週休3日制の詳細、都市部と地方の現状、働き方の悩みへの対処法まで徹底解説します。このブログが、薬剤師の皆さんが安心して将来のキャリアを計画するための一助になれればと思います。
- 薬剤師の正社員の働き方とは?
- 正社員以外の働き方〜パート・アルバイト、派遣、契約社員、フリーランス〜
- そもそも正社員の定義とは?
- 調剤薬局、病院、ドラックストア…勤務先による正社員の働き方の違い
- 半休が週に2回あって実質的に週休1日の正社員ってどういうこと?
- 薬剤師として正社員で働くメリットは?
- 薬剤師として正社員で働くデメリットは?
- 注目される「週休3日正社員」とは?
- 薬剤師として週休3日正社員で働くメリットは?
- 薬剤師として週休3日正社員で働くデメリットは?
- 正社員の働き方に悩んだらどうすればいいの?
- まとめ
週休3日薬剤師.comは薬剤師さんの週休3日正社員での就職・転職・移住を無料でサポートしています。お気軽にこちらからご相談ください。
薬剤師の正社員の働き方とは?
調剤薬局、病院、ドラッグストアなどの職場を問わず薬剤師の正社員は、一般的に特定の雇用主と期間の定めのない労働契約、つまり無期雇用契約を結びます。これにより、安定した収入と福利厚生が期待できます。病院では正職員と呼ばれることもありますが、正社員と呼び方が違うだけで雇用関係は変わりません。中には試用期間の1ヶ月から数ヶ月は有期契約を締結し、試用期間終了にあたって無期雇用契約に切り替える事業所もあります。業務内容は勤務先により多岐にわたります。これは、薬剤師法に基づき専門性の高い業務を継続的に行うためです。

(ご存知ですか?)実はそもそも法律に「正社員」や「正職員」という言葉は出てこないんです。
正社員以外の働き方〜パート・アルバイト、派遣、契約社員、フリーランス〜
薬剤師の様々な働き方は、主に雇用形態や契約内容によって異なります。それぞれにメリットとデメリットが存在し、個人のライフスタイルやキャリア目標に合わせて選択されます。

分かっていても契約終了・契約満了は「精神的に来る」「不安が強い」薬剤師さんも多いようなので注意です
そもそも正社員の定義とは?
正社員とは、一般的に企業と直接雇用契約を結び、期間の定めなく働く従業員を指します。日本の多くの企業で採用されている雇用形態であり、企業の主要な戦力として位置づけられます。薬剤師においても、この一般的な定義が当てはまりますが、上述の通り労働基準法などの関係法令では「正社員」という呼称は出てきません。雇用する事業者が策定した就業規則を根拠にした雇用形態のひとつが「正社員」や「正職員」です。ですので思った以上に法人毎に定義・カスタマイズできるものなのです。この事実は雇用する側の事業者も知らない方が多いと思います。(ご興味がある調剤薬局・病院・ドラッグストアの採用担当者の方はこちらからご相談ください)一般的に、社会通念上「正社員」には以下のような特徴があります。
調剤薬局、病院、ドラックストア…勤務先による正社員の働き方の違い
薬剤師の正社員の働き方は、勤務する施設によって大きく異なります。

逆を言えば、調剤薬局によって仕事内容や特徴は大きく変わることはありません。転職をお考えの方は、働き場所よりも、働き方を重視した方が上手くいくかもしれません。
半休が週に2回あって実質的に週休1日の正社員ってどういうこと?
だいぶ減ってきましたが、半休が週に2回合って完全休暇が1日しかないのに週休2日をうたっている事業所があります。具体的には以下のような、例えば水曜日と土曜日が半日休暇(半日勤務)残りの月・火・木・金が終日勤務という働き方です。

こういった働き方でお悩みの薬剤師さんは依然として多いです。事担当者の方に薬剤師さんが「半日が2日とは言え、週に6日勤務が基本というのはおかしくないですか?」と質問すると「水曜日の半休と土曜日の半休を合わせると1日ですよね。残りの1日(終日休暇)と合わせあら週休2日じゃないですか!」と説明されることが多いようです。法令違反じゃないかというご意見を聞くこともありますが、労働基準法などの雇用・働き方に関する法令によれば、この働き方は基本的には違法ではありません。週休2日だと思って転職したら実質的に週休1日で「こんなはずじゃなかった」と公開される薬剤師さんもいるようです。
就職 転職時には週休2日を鵜呑みにせず「どんなシフトか勤務形態か」「半休はどうなるのか?」確認することをお勧めします
薬剤師として正社員で働くメリットは?
薬剤師が正社員として働く最大のメリットは、雇用の安定と充実した福利厚生です。長期的なキャリア形成やライフイベントへの対応がしやすいためです。将来の計画が立てやすく、安心して仕事に取り組める基盤となります。経済的な安定も得られやすい働き方と言えます。

賃貸契約や金融機関からの借入は普段普通に生活している中では気になりませし優先度は低くなりがちですが、急に必要になったりライフスタイルが変わって困るケースが多いのも事実です。
薬剤師として正社員で働くデメリットは?
正社員のデメリットは以下のようなものが考えられます。個人の希望よりも、会社の都合が優先される場面があるかもしれません。
注目される「週休3日正社員」とは?
近年、正社員のメリットを最大化しデメリットをできる限り小さくする「週休3日正社員」という働き方が注目されています。これは、週に3日休みを取得しながら正社員として働くスタイルであり、ワークライフバランスを重視する層に評価されています。週3日休みを確保することで、仕事以外の時間が増え、多様な生き方を実現しやすくなります。緩やかではありますが採用側も、人材確保の手段として導入を進めています。
薬剤師として週休3日正社員で働くメリットは?
週休3日正社員の最大のメリットは、大幅なプライベート時間の確保です。週に1日多く休みがあることで、仕事以外の活動や家庭との両立が容易になります。これは、仕事へのモチベーション維持や、生活の質の向上に大きく貢献します。

自身の時間が増えることで、新たな挑戦もしやすくなります。
薬剤師として週休3日正社員で働くデメリットは?
週休3日正社員には、収入面の減少というデメリットがあります。勤務時間が週5日勤務より短くなるため、それに伴い給与が調整されるためです。収入が減ることで、生活設計に影響が出る可能性も考慮が必要です。また、まだ比較的新しい働き方のため、求人数が限られる場合もあります。


正社員の働き方に悩んだらどうすればいいの?
薬剤師の正社員として働き方に悩んだ際は、一人で抱え込まず、信頼できる相手に相談することが重要です。外部の視点や専門的な知識が、問題解決の糸口になるためです。適切なアドバイスを得ることで、漠然とした不安が解消されたり、具体的な行動に移しやすくなったりします。

相談できる知人・友人・同僚は心強いですが、知り合いの求人を紹介されて断りづらくなったり、転職のタイミングを逃したりするなどの課題も発生しやすいです。相談するならできるだけ少人数に抑えることをお勧めします
まとめ
このブログでは、薬剤師の正社員の働き方について詳しく解説しました。自分に合った働き方を見つけるためには、様々な働き方の選択肢を知ることが大切です。薬剤師のキャリアは多様です。様々な情報を集め、あなたにとって最適な正社員としての働き方を見つけてください。